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Repsol : formation des chefs de projet diagnostic culture sécurité

le 11 mai 2015

En avril dernier, l’Icsi accueillait 5 collaborateurs de Repsol - société espagnole en exploration & production, transport et raffinage de pétrole et gaz naturel - pour les préparer à leur fonction de « chef de projet diagnostic culture sécurité » au sein de leur entreprise.

 

Le cursus de 3 jours animé par l’Icsi va au-delà de la formation classique au diagnostic approfondi sur la perception, par l'ensemble d'une organisation, de la culture et des pratiques sécurité. Il présente deux originalités.

 

« D’une part, nous avons proposé un développement unique basé sur les attributs de Repsol, c’est-à-dire ses spécificités en matière de culture de sécurité. Ainsi les stagiaires ont découvert les concepts et étapes liés au diagnostic directement ancrés dans le contexte de leur entreprise, ils ont pu appréhender concrètement comment le diagnostic allait pouvoir se dérouler chez eux » indique Jesús Villena-López, responsable de l’ICSI en Espagne et Amérique Latine. La seconde originalité est d’avoir associé dès l’étape de formation les intervenants Icsi qui accompagneront Repsol dans le déploiement du diagnostic, afin de créer une collaboration la plus efficace possible.

 

Diagnostics pilotes pour 2015

 

Concrètement, Repsol prévoit de tester le diagnostic sécurité sur plusieurs sites en Espagne et Amérique dans ses différentes branches d’activité. L’objectif étant, à terme, d’étendre la démarche à l’ensemble des activités de Repsol réparties sur plus de 50 pays. «Nous avons voulu cette démarche complète pour favoriser le transfert de compétences entre l’Icsi et Repsol, afin que les collaborateurs Repsol aillent vers de plus en plus d’autonomie pour mener leur diagnostic culture sécurité » conclut Dounia Tazi, responsable du pôle Expertise et accompagnement.