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Comment faire évoluer sa culture de sécurité ?

le 21 avril 2017

Comment agir sur la culture de sécurité d’une organisation ? Après l’étape de diagnostic, il faut entamer un véritable projet de changement.


On ne modifie pas une culture de sécurité comme on modifie un organigramme ou un procédé de fabrication. Il est au contraire nécessaire d'engager un véritable projet de changement à moyen et long termes, capable de faire évoluer non seulement les pratiques mais également les manières de penser.

 

> Quels sont les prérequis d’un tel projet ?

> Quelle méthodologie ?

 

>> Consultez la page Faire évoluer sa culture de sécurité de notre rubrique thématique sur la culture de sécurité.